<span style="font-size:14px;font-family:zuoyeFont_mathFont, 'Microsoft Yahei', 宋体, sans-serif;color:#333333;line-height:28px;background-color:#ffffee;">一、在新时期班主任应更新德育观念</span><br /> <span style="font-size:14px;font-family:zuoyeFont_mathFont, 'Microsoft Yahei', 宋体, sans-serif;color:#333333;line-height:28px;background-color:#ffffee;">二、培养班干部队伍</span><br /> <span style="font-size:14px;font-family:zuoyeFont_mathFont, 'Microsoft Yahei', 宋体, sans-serif;color:#333333;line-height:28px;background-color:#ffffee;">三、引导教育学生</span>
<span style="color:#008080;background-color:#e2e2e2;">每个人都有自己的长处,后进生也并非面面后进。虽然他们的心理上有些扭曲,但向往美好的未来,向往受到别人的尊重,向往得到师长的肯定和表扬,这些都是他们心灵深处的长处和闪光点,都是值得赏识的地方。教师应善于创设机遇,来挖掘后进生的闪光点,精心设计一些集体活动,比如召开鼓舞人心的班会,开展精彩动人的演讲比赛,创设丰富多彩的校园文化,组织我为班级增光彩活动</span><span style="background-color:#e2e2e2;">……</span><span style="background-color:#e2e2e2;">,给他们提供发挥优势展现自我的机会,并适时予以激发、加以引导、给予肯定,使之获得成功的体验。用有趣的活动、成功的喜悦、自豪的集体实现由课外到课内的兴趣迁移。实践证明,这不仅可以陶冶他们的情操,点燃自尊心和自信心的火花,还可以增强他们的集体主义荣誉感和上进心。因此对于后进生前进的每一步,教师应尽可能做到多给一次机会,多给一点鼓励;多一些欣赏,多一点信任。因势利导,增强他们克服缺点和错误、战胜挫折的勇气和信心。</span>
<span style="font-size:14px;font-family:zuoyeFont_mathFont, 'Microsoft Yahei', 宋体, sans-serif;color:#333333;line-height:28px;background-color:#ffffee;">班主任是班级的教育者和组织者,是学校领导进行教导、德育工作的得力助手,是培养学生自主学习和自我教育的能力,沟通协调学校、家庭、社会三方面教育的桥梁.建设健全的班集体是班主任的首要任务.为此,笔者努力尝试探索加强班级德育工作的科学管理.</span>